【hr优化】教育经历无优势，写好实习经历尤为重要-招聘岗

应用介绍

自我评价：

l 职业背景：互联网行业人力资源管理实习经验，熟悉现代企业人力资源管理体系各模块的搭建、推行与完善，能根据业务工作的实际需要，提出相应实施策略。
专业能力：招聘经验比较丰富，尤其简历筛选识别能力、面试判别能力突出，人才资源渠道的解决擅长，善于从业务需要以及人力解决双方面总结突破。

l 综合素养：优秀的职业操守，高度责任感和事业心，有大局观，能从公司经营的高度思考问题；优秀的沟通协调能力，擅长人际交往并能迅速建立信任、形成长期合作关系。善于在工作中通过整合资源主动总结与学习，不断提升对业务的理解。