HR技巧-护士长简历word模板下载

应用介绍

计划管理：根据对全院护理工作质量标准、工作计划，结合护理工作的实际情况制订护理计划，组织实施
教学管理：参与教学工作，完成临床带教近40余人，根据实习护士及规培护士的不同性格，因材施教。
操作管理：参与病房危重、疑难病人及难度较大护理操作，带领实习护士完成各项护理技术操作，定期组织本院护理人员技术训练，组织开展新业务、新技术。
病房管理：负责离休干部康复保健、急门诊日常护理巡诊工作，保证病房的整洁、安静，维持就诊秩序，做好卫生宣教传工作。
团队管理：管理团队10余人，指导新人工作，每月进行护士考核和培训，工作流程的制定，提升相关工作技能和效率。