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应届生应聘社保专员岗位单列式简历模板-HR建议

教育经历：黑龙江大学人力资源管理专业本科毕业，学习成绩位居全专业前十名，系统的学习了人力资源相关专业只是。学习能力：具有良好的学习习惯和优秀的学习能力，坚持学习专业知识，持续提升自我能力和素质。职业素养：谦虚谨慎、踏实稳重、有耐心，乐群性强，对工作有高度的责任感，严以律己；勇于承担责任，处事果断，具备良好的表达、分析判断和问题解决能力，具有创新和团队合作精神，保密意识、执行力强。
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学历不占优势的社保专员优质简历模板范文-HR指导

工作经历：6年人力行政管理工作经验，熟悉劳动法、劳动合同法及其他国家法律法规，了解财务和法律相关，能够站在业务角度考虑问题、分析问题、解决问题。专业能力：擅长社保、薪酬绩效管理，曾负责近3000人的社保办理工作，熟悉全国10多个城市的社保相关政策。综合素质：吃苦耐劳、积极开朗、诚实守信、务实踏实具备较强的责任感和事业心；具备良好的沟通协调能力及亲和力。
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3年工作经验社保专员岗位单列式简历模板-HR推荐

考勤薪酬管理：负责公司800余人的考勤统计工作，制作考勤总表，核算员工住房、交通、通讯津贴报送薪酬岗，负责期间均可及时准确提交；社保办理：负责处理公司在职人员以及退休人员社保手续疑难件，制作人员异动统计表；人力数据分析：每月从人员构成、人员分类、用工情况等维度进行人力数据分析并报送相关部门使用；
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HR指导-人力资源总监个人简历电子版空白

体系搭建：根据公司整体经营规划，做好集团公司与子公司的人力资源规划，并构建公司人力资源架构，做好人员定岗定编。制度建设及优化：主导完成公司人事体系建设与各项制度建设，主导完善《招聘及培训制度》、《入离职流程》、《薪酬管理办法》、《绩效管理考核制度》、《研发管理制度》等X项管理流程与制度，规避用工风险、提升人事工作效率。招聘配置：开发管理层岗位胜任力模型，完善中层人员岗位说明书，勾勒人才画像，并亲自
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hr推荐-求职HRBP岗位个人简历模板免费

制度建设：协同完善修订人力资源管理制度，监督落实执行，并持续优化。员工关系：完成员工合同签订、转正、转岗手续办理以及职能部门离职管理；在职期间曾在限定期2周内完成1400+来自各部门员工的劳动合同重签事宜，用工风险率＜1%。文化建设：搭建1-4人的文宣团队，通过新媒体平台、员工活动、面谈等方式推动企业文化的建设；在职期间文宣线上线下活动从一年2场增至12场，平均每年覆盖3000人次。年度福利类项目
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统计员岗位单列式简历模板优质范文-HR指导

发料开具：根据生产计划核算每天生产发料量，并在ERP中开具发料单或补领料单，物料耗用率下降5%；报表管理：负责各类生产报表制作、打印、分发、以及生产标签打印；数据统计：每日各工段产能数据汇总，用工时汇总，每个订单产量，用材，用工数据完结性汇总表,数据准确、及时；仓库管理：负责货品的数量验收、物资入库、领料工作；以及负责总仓的日常维护工作，包括仓库安全、仓库环境、物资清查及物资盘点等全面工作。
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hr推荐-生产文员岗位通用个人简历模板免费下载电子版

日常工作：接受和处理各类生产订单，并做好生产订单的物料跟踪工作，具体包括生产所需的各类布辅料的领用、使用、保管、存放等管理工作；生产报表：负责生产统计工作，做好生产报表的收集、整理、分类、呈报以及存档等工作；工价核算：负责生产工价的核算工作；、单据跟踪：负责电脑部所有单据的审核、查询单据跟踪表；问题单据的跟踪解决工作，确保操作的准确性和及时性，有问题及时与客户服务人员沟通。
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HR推荐-单证员岗位个人简历电子版word

1.工作内容：负责采购部的日常工作事务，如采购策略制定、物料采购、采购跟踪、库存管理、供应商管理、采购成本分析；2.沟通协调：协助采购经理处理突发事件、积极与其他部门沟通，处理个人责任内的所有事宜；3.跟踪进度：监督跟进订单的生产进度到最后来付款及售后的服务；4.对接供应商：负责供应商数据维护，并控制和确保采购物料的质量、数量级交货期；5.合同签订：采购合同谈判及签订，至今完成10项采购任务，采购
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HR推荐-医疗器械售后工程师岗位个人求职简历

客户维护：区域内优质专销商的收集与储备，客户产品培训、技术支持及相关业务的对接，协调战略客户完成**个项目的闭环管理推进及成交达成；销售协助：带领团队完成客户协议签订、排产、发货等销售服务工作，项目性工作的执行及监控工作，按公司标准完成客户的维护及售后工作，满意度接近100%；流程对接：负责客户帐款回收的工作，每月跟进客户采购计划，完成进度，并积极采取有效措施加以推进，参与协议合同的签订，排产，发
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hr建议-实施顾问普通个人简历可编辑免费

商务对接：获取目标客户的有效信息，挖掘，分析，传达，确认客户需求，生成需求要件定义。方案设计：协同开发团队，结合客户需求，项目计划，项目进度，项目阶段成果总结，项目验收报告等，撰写技术方案生成文档。项目实施：根据客户需求参与产品相关项目实施工作，撰写并提交实施项目相关文档与资料，完成系统配置，参与上线前的测试验收工作。培训管理：了解并掌握客户使用过程中的问题，开展用户体验调查，有针对性的就产品软件
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