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【高分简历】star法则在用户运营岗位的运用
自我评价：￭ 专业能力：擅长用户运营拉新裂变、留存和转化，具备用户画像、用户标签能力；擅长私域流量活动策划与实施，具备社群活动策划轮动、互动能力及复盘能力；拥有良好的数据分析能力与社群分层、定位管理能力。￭ 资源管理：善于挖掘、梳理教育行业用户资源，拥有搭建以高中学校为单位的QQ社群2000+、高中生用户15+w；拥有900+高中学校和高中生kol团长资源。￭ 团队管理：具备较高的自我驱动性、团队
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2023年04月14日
【hr建议】实习经历和求职用户运营岗位高度匹配
自我评价：1.清晰的目标结果导向，自驱力，抗压力，使命必达；2.性格外向，懂得沟通的艺术，对工作有激情，具备强大的自我驱动能力； 3.具备良好的灵活性、分析问题和解决问题的能力；4.良好的语言表达和沟通能力。
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2023年04月14日
【跳槽简历】简历各模块均贴合用户运营岗位
自我评价：l工作经历：拥有8年新零售用户运营及市场营销工作经验，行业标杆永辉、京东七鲜、盒马鲜生、大润发、迪卡侬任职背景，擅长根据企业与市场情况，制定切实有效的用户运营策略，快速实现用户拉新、留存及转化的目标；同时较强的执行力和营销策划能力，通过营销活动有效推动产品销量提升；l用户运营：具备良好的用户运营方法论，并有多个成功案例，任职永辉期间，6个月时间完成拉新人数达XX人
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2023年04月14日
【HR指导】自我评价围绕用户运营岗位撰写
自我评价：专业背景：近4年电商专业学习，专业知识扎实，同时能够熟练使用英语、普通话及粤语交流；学习能力强，班级排名前20%，成绩优异，并荣获国家励志奖学金。实践能力：在任校青年志愿者时期，先后多次策划 并组织大中型活动，能够有效推动宣传、落地、物料分配等各项工作，注重过程数据追踪，并通过后期的总结复盘，不断优化提升。综合素养：有强烈的责任心和自驱力，目标导向，全力以赴；逻辑清晰，多任务协同推动能力
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2023年04月14日
